Лідэрства ў арганізацыях грамадзянскай супольнасці: Упраўленне камандамі і іх матывацыя

Агляд
Вучэбная праграма

Праграма будзе карысная лідарам і лідаркам грамадзянскай супольнасці: кіраўні_ніцам праектаў / менеджэр_кам праграм; актывістам і актывісткам, валанцёр_кам арганізацый, суполак і ініцыятыў грамадзянскай супольнасці; лідэр_кам сацыяльных стартапаў і сацыяльным прадпрымальніцам; а таксама ўсім, хто хоча даведацца больш пра тое, як кіраваць арганізацыяй грамадзянскай супольнасці.

У выніку вывучэння праграмы вы даведаецеся больш пра свой стыль кіравання, зможаце лепш разумець людзей, якімі кіруеце, і тое, як адаптаваць свой стыль лідэрства;
узмацніце свае лідэрскія якасці і зможаце больш эфектыўна кіраваць і матываваць іншых людзей для дасягнення вынікаў; даведаецеся, як весці перамовы і будаваць эфектыўнае партнёрства з усімі: ад вашай уласнай каманды да знешніх зацікаўленых бакоў.

У выніку вывучэння курса вы зможаце стварыць і падтрымліваць прыхільнасць людзей у вашай арганізацыі яе місіі і асноўным каштоўнасцям, таксама даведаецеся аб асноўных тэорыях матывацыі і іх прымяняльнасць у сектары грамадзянскай супольнасці, інструментах і лепшых практыках матывацыі каманд, лепш зразумееце, што такое групавая дынаміка і роля лідэра ў групавых працэсах, даследуеце матэрыялы аб міжкультурнай дасведчанасці і працы ў міжнародных камандах.

Курс прызначаны для самастойнага вывучэння і складаецца з 4 модуляў

Прыкладнае размеркаванне часу 2-3 гадзіны.

Вучэбная праграма

  • 7 Sections
  • 13 Lessons
  • 1 Quiz
  • 0 м Працягласць
Разгарнуць усе
Пять факторов успешности команд
5 Lessons
  1. Мотивация людей в организации. Двухфакторная теория Герцберга
  2. Теория МакКлеланда и Аткинсона. Применение теорий мотивации на практике
  3. Пять факторов успешности команд
  4. Исследования Google
  5. Повышение психологической безопасности в команде
Инструменты и лучшие практики мотивации команд
2 Lessons
  1. Дискуссионное руководство по эффективности команд
  2. Онлайн инструменты для работы в командах
Эффективные команды: групповая динамика и роль лидер_ок
2 Lessons
  1. Группа vs. команда: что такое эффективная команда?
  2. Групповая динамика и роль лидер_ки
Миссия и ценности в организации. чувство сопричастности
2 Lessons
  1. Создание и сохранение приверженности людей миссии и ключевым ценностям
  2. Принципы – основополагающие ценности
Финальный тест
1 Quiz
  1. Пройти тест по курсу
Библиотека
1 Lesson
  1. Материалы и источники
Авторы и авторки курса
1 Lesson
  1. Авторы и авторки курса

Выдаленне агляду курса

Вы ўпэўнены? Вы не можаце аднавіць гэта назад

Доступ да курса

Гэты курс абаронены паролем. Каб атрымаць доступ да яго, увядзіце пароль ніжэй:

Звязаныя курсы

Фандрайзінг для грамадска-культурніцкіх праектаў: гранты, КСА, краўдфандынг

0 м
0
0
7

Стварэнне курса: ад праектнай заяўкі да атрымання фінансавання

  • Канва заяўкі, якую вы запаўняеце па ходзе курса

  • Ключавыя падабенствы грантавай логікі і працэса стварэння курса

  • Асновы працы з ШІ пры стварэнні заяўкі

0 м
0
0
16

Финансовый менеджмент в негосударственных организациях

  • Повышение компетенций в области финансового менеджмента.
0 м
0
0
24
Scroll to top