Арганізацыйнае развіццё

Мэта гэтага раздзела – дапамагчы арганізацыям грамадзянскай супольнасці развівацца і дасягаць свайго патэнцыялу. Мы дапамагаем арганізацыям прыцягваць фінансаванне і паспяхова супрацоўнічаць з партнёрамі.

Тут вы знойдзеце анкету самаправеркі (чэк-ліст), якая дапаможа вам ацаніць узровень развіцця вашай арганізацыі і выявіць вобласці, у якіх вам можа спатрэбіцца дадатковая дапамога або веды кансультанта. Таксама прадастаўлены спасылкі на анлайн-курсы і бібліятэку тэкстаў з апісаннем інструментаў і метадалогій, звязаных з оргразвццём.

У залежнасці ад вашага вопыту і ўзроўню ведаў, вы можаце звярнуцца за дапамогай да кансультанта для планавання арганізацыйных зменаў. У гэтым раздзеле вы зможаце вызначыць задачы для такога спецыяліста і ўявіць, якія вынікі яго працы з вамі можна чакаць і планаваць.

Scroll to top